Após acusações de manipulação indevida de alegações de má conduta sexual, aUbisoftanunciou que está avançando para combater a toxicidade no local de trabalho. A empresa está alterando a maneira como detectará e lidará com comportamentos inadequados, retrabalhando o processo de RH e dando golpes em bônus para líderes de equipe quando houver um desempenho ruim.
De acordo com um comunicado de imprensa daUbisoft , a empresa transformará seu processo de RH para que possa detectar e prevenir problemas antes que eles comecem.O comunicado também afirma que o objetivo é criar ambientes de trabalho “positivos e inclusivos”, e os bônus para líderes de equipe estão diretamente ligados à sua capacidade de fazê-lo. Não menciona como isso será medido, no entanto. Além disso, será lançada uma campanha que terá como foco a conscientização sobre o assédio para todos os funcionários da empresa na forma de módulos de treinamento.
Jason Schreier também relata (em um tweet excluído desde então) que oCFO da Ubisoft, Frederick Duguet, durante uma teleconferência de ganhos, discutiu a diversidade na Ubisoft. Isso é provável em resposta às recentes alegações, que viram arenúncia do CCO Serge Hascoete dois outros funcionários de nível executivo. Vale a pena notar que, embora os títulos da Ubisoft tenham uma quantidade decente de diversidade e inclusão, foi relatado recentemente que o desenvolvimento deAssassin’s Creed Odysseyfoi afetado pela misoginia.
Os desenvolvedores por trás do título dizem que houve um problema que encontraram com a empresa em relação ao personagem principal do jogo. Segundo a equipe, eles queriam queKassandra fosse a única protagonista deOdyssey. No entanto, a equipe de marketing da Ubisoft e a liderança criativa do jogo rejeitaram a ideia, alegando que as mulheres não vendem. Uma afirmação estranha, considerando que muitos jogadores gostaram da jornada como Kassandra. Não há evidências de que este seja o caso deAssassin’s Creed Valhalla, mas o trailer de revelação apresentou apenas a versão masculina do protagonista, Eivor.
EmValhalla, o personagem principal manterá o mesmo nome, masculino ou feminino, e os jogadores podemtrocar de sexo emValhallaa qualquer momentodurante o jogo. Esse recurso será bem-vindo por aqueles que sentiram que cometeram um erro durante a criação do personagem ou que apenas querem mudar as coisas. Embora a Ubisoft possa ter problemas com uma protagonista feminina nas partes passadas (ou principais) da série, as que ocorrem no presente pertencem a Layla Hassan, a mulher que assumiu o lugar de Desmond.
O enredo moderno continuará emAssassin’s Creed Valhalla, que tem sido uma jornada acidentada desde o início da série. A narrativa ficou extremamente complicada ao longo do tempo e perdeu muitos jogadores que ficaram desinteressados pelo que estava acontecendo com os Assassinos e Templários no presente. Isso mudou com Layla, ea história moderna deACestá melhorando . Os jogadores estão interessados em ver como será a jornada dela.