O Google está reduzindo sua força de trabalho em aproximadamente 12.000 funcionários em todo o mundo. O CEO Sundar Pichai explicou essa decisão e sua visão para o futuro do Google , bem como a compensação para os funcionários afetados por essa demissão em massa.
Depois de trazer uma revolução para a internet com o lançamento de seu mecanismo de busca em 1998, o Google mudou seu foco para a IA nos últimos anos. Em 2014, o Google adquiriu a DeepMind Technologies, empresa que cria redes neurais recriando alguns mecanismos do cérebro humano. Apesar desses investimentos iniciais em IA, o Google enfrenta forte concorrência, incluindo da OpenAI e de seu chatbot de IA ChatGPT , que recebeu um enorme investimento de US$ 1 bilhão da Microsoft em 2019.
Em uma carta enviada a todos os funcionários e posteriormente publicada online, o CEO do Google, Sundar Pichai, anunciou que a empresa se separaria de aproximadamente 12.000 funcionários. Esta “difícil decisão” surge após dois anos de crescimento que levaram a empresa a ter “contratado para uma realidade económica diferente da que enfrentamos hoje”, segundo Pichai. Embora o CEO assuma total responsabilidade pelas demissões, ele também destacou o futuro do Google e seus investimentos em IA.
Os funcionários do Google afetados por essas demissões e baseados nos EUA já receberam um e-mail para informá-los sobre o período de notificação. A empresa pagará seus salários durante esse período de no mínimo 60 dias, além de bônus de 2022 e férias restantes. O Google também oferece um pacote de indenização a partir de 16 semanas de salário mais duas semanas para cada ano adicional na empresa, além das ações do capital social do Google. Para ajudar a apoiar os funcionários enquanto eles procuram sua próxima oportunidade, o Google oferece seis meses de assistência médica, serviços de colocação de emprego e suporte de imigração para os afetados. Embora essas compensações sejam garantidas para os funcionários do Google nos EUA , os trabalhadores de outros países receberão suporte “de acordo com as práticas locais”.
Essa demissão em massa do Google ocorre alguns dias depois que a Microsoft anunciou que eliminaria um total de 10.000 empregos até o final do terceiro trimestre do ano fiscal de 2023. Tanto o Google quanto a Microsoft foram contratados para vários cargos, pois a pandemia do COVID-19 impulsionou seu crescimento, mas como a situação econômica está voltando ao seu estado normal, as empresas estão demitindo milhares de funcionários. O outro membro do GAFAM e a empresa-mãe do Facebook, Meta, também confirmaram demissões em massa, com mais de 11.000 esperados para deixar a empresa até o primeiro trimestre de 2023.