A Microsoft anunciou que começará a eliminar um total de 10.000 empregos a partir de hoje e concluirá até o final do terceiro trimestre do ano fiscal de 2023. Em uma postagem no blog de toda a empresa publicada em 18 de janeiro, o CEO Satya Nadella discutiu as demissões e delineou o que ele acha que a Microsoft deve focar para garantir que a empresa esteja equipada para lidar com as recessões atuais e futuras, mantendo o crescimento.
Entre sua divisão de jogos, desenvolvedores de software e sistemas operacionais, a Microsoft continua a ser uma marca de renome mundial que influencia os jogos e o mundo do trabalho de várias maneiras. Com mais de 220.000 funcionários em todo o mundo, as demissões anunciadas representam menos de 5% da força de trabalho total da Microsoft, mas custarão à empresa US$ 1,2 bilhão em despesas de rescisão no segundo trimestre de 2023.
O CEO escreveu que esses custos incluem indenização para funcionários qualificados nos EUA, que seria maior do que o valor normal de mercado, seis meses de cobertura de saúde contínua, serviços de transição de carreira e aviso prévio de rescisão de 60 dias, independentemente de o estado exigir ou não. . Ele também escreveu que os funcionários afetados pelas demissões da empresa fora dos Estados Unidos receberiam benefícios que se alinham com as leis de seus países.
A Microsoft continuará a contratar funcionários para certas áreas estratégicas importantes, enquanto elimina outras que Nadella também escreveu no post do blog da empresa. Uma dessas áreas estratégicas pode ser a Inteligência Artificial, já que nos últimos anos a Microsoft tem comprado empresas com esse foco específico. Empresas como a Nuance Communications , uma fornecedora de software de IA e reconhecimento de fala usada principalmente no campo da saúde, que a Microsoft comprou em março de 2022 por US$ 18,8 bilhões.
O CEO observa como a Microsoft notou um aumento nos gastos digitais durante os primeiros dias da pandemia, mas aponta que parece que a maioria dos consumidores está tentando fazer mais com o que tem. Isso ocorre após o primeiro trimestre fiscal da empresa, que viu seu lucro líquido cair 14%, para US$ 17,56 bilhões, devido a uma desaceleração nas vendas de novos computadores. Ela ainda conseguiu compensar essas perdas com os serviços baseados em nuvem da Microsoft , que tiveram um aumento de 11% em sua receita, chegando a US$ 50 bilhões no mesmo período.
Embora não haja menção de onde exatamente esses cortes ocorrerão, a perda de tantos funcionários provavelmente afetará todas as partes da Microsoft de alguma forma. Isso pode incluir aqueles dentro da comunidade Xbox, embora a Microsoft tenha visto um aumento de 3% na receita de sua marca Xbox em 2022 e, mais recentemente, estabelecido um recorde de lucro trimestral para a divisão de jogos da Microsoft . Independentemente de sua lucratividade, a Microsoft e outras empresas continuam a tendência de demissões em massa no ano novo que aparentemente se tornaram quase normais. Apesar disso, as pessoas continuarão a migrar para uma marca como a Microsoft, que continua a dominar uma ampla variedade de setores de entretenimento e baseados em tecnologia.